岗位要求： 1、年龄18-35，初中以上学历， 2、有半年以上品质基础管理经验，能跟踪与落实产线相关品质日常工作； 3、有不合格品处理工作经验，能及时有效的处理制程品质异常和客户投诉； 4、会使用卡尺。 岗位职责： 1、监督生产操作员工按流程作业； 2、在制程换产品和型号的情况下做好首件确认； 3、负责相关仪器设备点检的稽查； 4、负责督查生产线不良品的汇报与处理。 薪资组成：（试用期1个月） 试用期：底薪2360 岗补300 全勤50 加班费（加班费按劳动法计算） 转正后：底薪2360 岗补300 绩效300 全勤50 加班费（加班费按劳动法计算） 工资福利待遇： 1、长白班坐班，工资按劳动法（底薪2360元，工作日加班20.34元，休息日加班27.13元，节假日加班40.69元）； 2、全勤奖50元/月，订单稳定，加班多，月综合工资5000元~6500元，每月15号发工资； 3、为员工购买五险一金，每满工作一年享受5天有薪年假，节假日有薪假； 4、公司厂区内设有饭堂、宿舍，员工提供吃住（宿舍水电费平摊、中餐和晚餐各6元/餐）； 5、其它福利：每月生日会、节日礼品及不定期组织员工文体和户外团建活动等。