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佳兆业集团2025届新佳族校园招聘简章
一、关于我们
佳兆业集团简介
佳兆业集团控股有限公司(KAISA GROUP HOLDINGS LTD.)
佳兆业集团控股有限公司,成立于1999年,总部位于香港,2009年12月在香港联交所成功上市,股票代码:1638.HK。
佳兆业集团旗下拥有20多家集团及专业公司,总资产2246亿元人民币,打造佳兆业集团(1638.HK)、佳兆业美好(2168.HK)、佳兆业健康(0876.HK)、佳兆业资本(0936.HK)、佳云科技(300242.SZ)等多家上市平台。业务已覆盖粤港澳大湾区、京津冀协同发展区域、长江经济带等主要经济区域,进驻全国超50个重要城市,涵盖综合开发、城市更新、健康医疗、旅游产业、文体科技、物业管理、航海运输、商业运营、酒店运营、国际教育等20多个产业领域。
更多详情请登录官网:http://www.kaisagroup.com
二、新佳族项目介绍
1、新佳族
佳兆业集团“新佳族”培训生项目开始于2003年,旨在选拔和培养佳兆业集团各领域的年轻后备干部。项目至今已执行第21届。到今天,新佳族成为了在各个岗位上关键业务能手及管理精英。他们当中,一部分人走向了技术专家的岗位,另一部分人则向中高层管理岗位进一步发展。他们经历了佳兆业集团从深圳走向全国、快速发展的历程,也见证了佳兆业集团专注于城市运营、多元化发展的战略转型。为客户创造美好生活,实现自我价值、企业价值、客户价值的融合发展,是所有“新佳族”的执着信念。
2、新佳族培养计划
(1)入职一年“启航行动”
掌握行业基本知识、了解佳兆业企业文化,认识本专业,掌握职场办公技能,完成从学生向职场人转变。可胜任主任级岗位任职要求。
(2)入职两年“远航行动”
提升专业能力与自我管理水平,成为业务骨干与优秀的个人业绩贡献者。可胜任经理助理级岗位任职要求。
(3)入职三年“领航行动”
锻炼管理技能,培养人际影响力、全局观、经营意识等素质,成为公司中层管理人员,与精英、潜力人才培养发展接轨。3年可胜任副经理级/经理级岗位任职要求,5年胜任高级经理级/总经理助理级岗位任职要求。
三、职位申请
1、招聘岗位&工作地点
2、加入我们
佳兆业集团2025届新佳族校园招聘网申地址:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/14436
职位名称:商业线招商岗招聘人数:3工作城市:深圳市学历要求:本科及以上工资待遇:10K-12K/月工作描述:1、参与集团招商部相关行政管理及管控工作;
2、参与在营项目和筹备项目的招商业务工作和业务管理工作;
3、参与前期筹备项目的相关工作;
1、性格外向、热爱沟通,情商高;
2、对于时尚、消费、美食、娱乐体验有热爱和参与体会;
3、外语能力优秀者优先。
线上网申-初面-终面-offer发放
网申途径
PC端:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/144365
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1、处理公司日常法律事务,包括提供合法性、可行性法律意见,对公司内外部法律异常进行调查和处理;
2、参与公司重要合同的起草、签订、审核和管理;
3、参与公司法律事务、诉讼程序等跟进,处理日常诉讼等;
4、参与投资项目,对投资项目合作方进行尽调。
1、专业优秀,学习成绩良好;
2、思维缜密,责任感强,有良好的沟通能力和抗压能力。
线上网申-初面-终面-offer发放
PC端:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/144365
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其他说明:佳兆业集团“新佳族”培训生项目开始于2003年,旨在选拔和培养佳兆业集团各领域的年轻后备干部。项目至今已执行第21届。到今天,新佳族成为了在各个岗位上关键业务能手及管理精英。他们当中,一部分人走向了技术专家的岗位,另一部分人则向中高层管理岗位进一步发展。他们经历了佳兆业集团从深圳走向全国、快速发展的历程,也见证了佳兆业集团专注于城市运营、多元化发展的战略转型。为客户创造美好生活,实现自我价值、企业价值、客户价值的融合发展,是所有“新佳族”的执着信念。
要求专业:不限专业职位名称:控股财务岗招聘人数:3工作城市:深圳市学历要求:本科及以上工资待遇:10K-15K/月工作描述:1、进行财务类日常凭证核对,复核各类业务单据;
2、完成会计核算,并制作会计报表;
3、统计和查询相关会计信息。
技能要求:1、专业优秀,学习成绩良好;
2、思维缜密,责任感强,有良好的沟通能力和抗压能力;
3、学习能力强,熟悉Excel操作及财务软件,熟悉会计报表的处理。
申请方式:线上网申-初面-终面-offer发放
PC端:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/144365
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其他说明:佳兆业集团“新佳族”培训生项目开始于2003年,旨在选拔和培养佳兆业集团各领域的年轻后备干部。项目至今已执行第21届。到今天,新佳族成为了在各个岗位上关键业务能手及管理精英。他们当中,一部分人走向了技术专家的岗位,另一部分人则向中高层管理岗位进一步发展。他们经历了佳兆业集团从深圳走向全国、快速发展的历程,也见证了佳兆业集团专注于城市运营、多元化发展的战略转型。为客户创造美好生活,实现自我价值、企业价值、客户价值的融合发展,是所有“新佳族”的执着信念。
要求专业:不限专业职位名称:控股人力岗招聘人数:3工作城市:深圳市学历要求:本科及以上工资待遇:10K-15K/月工作描述:1、负责招聘工作执行,包括渠道维护、需求审核、简历筛选、面试评估、录用跟进等;
2、负责培训工作执行,包括培训需求调研,培训计划制定,培训项目执行及评估;
3、负责员工关系管理,包括入离职、转正手续办理,员工沟通、人力资源系统维护等工作;
4、协助绩效管理、企业文化活动等工作。
1、性格开朗,头脑灵活,有良好的沟通能力;
2、较强的学习能力和抗压能力。
申请方式:线上网申-初面-终面-offer发放
PC端:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/144365
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其他说明:佳兆业集团“新佳族”培训生项目开始于2003年,旨在选拔和培养佳兆业集团各领域的年轻后备干部。项目至今已执行第21届。到今天,新佳族成为了在各个岗位上关键业务能手及管理精英。他们当中,一部分人走向了技术专家的岗位,另一部分人则向中高层管理岗位进一步发展。他们经历了佳兆业集团从深圳走向全国、快速发展的历程,也见证了佳兆业集团专注于城市运营、多元化发展的战略转型。为客户创造美好生活,实现自我价值、企业价值、客户价值的融合发展,是所有“新佳族”的执着信念。
要求专业:不限专业职位名称:文体场馆运营岗招聘人数:4工作城市:深圳市学历要求:本科及以上工资待遇:10K-12K/月工作描述:1、参与项目现场管理,解决客诉及各类突发问题;
2、协助项目商铺招商、活动执行、安全保障等工作;
3、维护业主、政府关系,提高服务质量,达成履约。
1、热爱文化、体育行业,看好文体行业前景;
2、性格外向,表达优秀,吃苦耐劳,接受长期外派;
3、富有创意,善于创新,执行力强,扎根一线;
4、能熟练驾驭各种Office软件,有一定的数据分析能力。
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1、负责督导在营项目营销指标达成、线上推广、活动策划等;提升项目线上运营意识和能力,并提出可行的优化意见;
2、负责市场和行业动态信息收集和反馈,维护好主要合作渠道伙伴的长期合作关系。
1、喜欢酒店旅游业,具备较强的沟通能力、运营思维、市场敏锐度;执行力强,有上进心;
2、思维活跃,有创意,逻辑思路清晰,熟练使用办公软件;
3、有较强时间规划能力以及执行力。具有良好的团队合作精神;较强的学习能力和自我成长意愿。
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其他说明:要求专业:工商管理,市场营销,旅游管理,酒店管理职位名称:商酒集团酒店线新媒体运营岗招聘人数:2工作城市:深圳市学历要求:本科及以上工资待遇:7K-12K/月工作描述:1、负责设计品牌传播、市场营销所需的宣传物料。包括但不限于宣传册,销售手册, 社交媒体广告、酒店设施标识及其他促销宣传物料;
2、负责拍摄及剪辑自媒体渠道推广素材(图片、视频等),对营销物料进行创意视觉、原创图形设计;
3、为营销提供设计支持,把控品牌标准,确保品牌输出的一致性。
1、喜欢酒店旅游业,熟悉品牌营销;有较强品牌意识,沟通和执行能力强;思维活跃,敢于创新和突破;
2、具备实操能力,对图片/视频拍摄、剪辑,有个人创意作品;
3、熟悉新媒体(微博、微信公众号、B站、抖音、小红书等)渠道的运营和策划;
4、有较强时间规划能力以及执行力。具有良好的团队合作精神;较强的学习能力和自我成长意愿,清晰的职业规划。
简历投递邮箱yangwei05@kaisagroup.com,招聘联系人杨老师18823774635
1、负责社群策划及运营和客服管理的工作;
2、配合完成会员板块的线上营销及策划部分的工作。
1、性格开朗,头脑灵活,有想法,表达能力强;
2、懂社群运营;
3、玩转线上新媒体,比如微信、微博、抖音、小红书等等。
PC端:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/144365
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1、负责所辖区域商户进场的准备、通知、交接验收工作;
2、日常商户沟通、管理、协调、租金催缴等工作;
3、日常商场巡检,物业团队的管理 ;
4、完成上级交代的其他工作。
1、思维活跃,有创意,逻辑思路清晰,分析、沟通能力优秀,熟练使用办公软件;
2、执行力强,有上进心。
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其他说明:要求专业:工商管理,市场营销,经济学职位名称:酒店渠道岗招聘人数:1工作城市:深圳市学历要求:本科及以上工资待遇:10K-12K/月工作描述:1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供服务。
2、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系,及对外销售制度,积极开展对外销售工作。
3、协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待,对外促销酒店客房,餐饮、各项配套设施及各项服务,与重要客户建立长久良好的合作关系。
4、协助负责酒店vip客人的接待。
5、协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销。
6、了解市场信息与竞争对手情况,对市场前景做出预测,及时上报上级主管及决策部门,以便决策层做出准确的市场判断及决策。
1.具备出色的沟通技巧,能够与各类客户建立良好关系。
2.熟悉酒店行业市场动态,对销售策略有深入理解。
3.能够独立制定并执行销售计划,达成销售目标。
4.具备良好的时间管理和组织能力,能够高效处理多任务。
申请方式:PC端:https://app.mokahr.com/campus-recruitment/kaisa/144365
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其他说明:要求专业:不限专业
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