深圳
当前网上一些媒体热传，公务员不再以招考为主，以后将采用调任的方式，从国企、事业单位中进行选拔，公务员真的不再以招考为主了吗？让我们一探究竟。
依据从何而来？
大部分媒体的消息来源于《人力资源和社会保障部关于充分发挥市场作用促进人才顺畅有序流动的意见》（人社部发〔2019〕7号），其实早在2019年1月就已经发布，而且其中并没有提到“公务员不再以招考为主”这几个字。况且《公务员法》第二十三条规定，录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。如果不再以招考为主，至少《公务员法》这一条要重新修订，所以说“公务员不再以招考为主”纯粹是无中生有。其实公务员管理权限早在2018年3月已经由人力资源部移交到中央组织部,所以说公务员招考相关信息要以中央组织部国家公务员局发布的最新消息为准。
我国公务员人数对比其他国家算多吗?
很多人觉得我国公务员太多了,许多亲朋好友都在体制内上班,每年要耗费巨大的人力成本,但其实我国公务员数量相比其他国家比例并不算高,根据《2016年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2016年底，全国共有公务员719万人,对比14亿的人口,其实并不算多,全球公务员占人口比例最多的国家是美国,美国有2403万人从事公务员这一行业,占比将近7%.
现在公务员还值得考吗?
目前公务员招考呈逐年递减趋势,2019年国家公务员招考人数仅1.45万人，相比2018年2.85万，招考人数减一半,但是报名人数却居高不下,2020年河南省考计划招录9837人，共有459547人报考，平均竞争比为46.7∶1，报名人数创了历史新高,可谓是非常火热。现在公务员还值得考吗,笔者认为还是值得考的,原因有三。一是公务员工作比较稳定,俗称“铁饭碗”。根据最新数据显示,我国近年来公务员队伍总体是保持稳定的，平均每年辞职人数仅占公务员总数的0.1％,而同期企业的离职率高达20％,是公务员的200倍。二是公务员待遇相对较好。相比民企,公务员有完善的福利待遇,五险二金足额缴纳,并且有话费补贴、物业补贴、取暖费等一系列补贴.三是公务员是大家眼中的“体面人”。官本位思想在中国扎根几千年,到现在依然是根深蒂固,根据社会调查显示,公务员依旧是丈母娘最喜欢的职业,特别是在农村,谁家出了个公务员,那都是非常骄傲的。
