因科研工作需求,现面向海内外招聘博士后研究人员2名。
研究领域:
智能计算、运筹与优化、机器学习
聘期开始时间:即刻开始
招聘截至时间:额满为止
聘期待遇:
省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助,总额不超过36深圳市政府对出站留深博士后给予30万元资助,用于科研投入或创业前期费用;
(二)深圳大学待遇
深圳大学优秀博士后人才培养计划:入站阶段,对优秀的博士后实施入站奖励;出站阶段,对在站期间取得优秀科研成果的博士后予以科研奖励;
符合学校政策要求的优秀博士后可申请转为教师;
博士后人员进站,可自愿选择落户深圳市。选择落户深圳市的,其配偶及未成年子女可办理随迁入户。博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。
(三)满足特定条件的奖励待遇
广东省海外博士后人才支持项目
年龄不超过35周岁(以进站时间为准);
全职在粤从事博士后研究工作,并承诺在站2年以上;
待遇标准
出站住房补贴:已获得进站生活补贴的博士后出站后留粤工作每人资助40万元,分三年按3:3:4比例核发,在粤工作未满3年将根据要求退回补助资金。
深圳大学优秀博士后人才培养计划
进站时33周岁以下,获得博士学位在1年以内(以博士后到校报到时间为限);
申报人在博士期间以第一作者发表高水平论文(共同第一作者的,申请人必须是排名第一位)。
工作地点:深圳大学
应聘要求:
年内获得博士学位;
牛奔,男,博士(后),教授,深圳大学博士生导师,香港理工大学、澳门大学校外博士生导师,深圳大学首届荔园优青、深圳大学优秀学者,目前担任管理学院副院长、深圳大学医院管理研究院副院长、管理科学与工程一级学科博士点负责人。英国爱丁堡大学、美国亚利桑那州立大学、新西兰惠灵顿维多利亚大学访问学者,香港理工大学博士后、中国科学院博士后。近年来,获得多项学术荣誉,如2012年入选国家第二批“香江学者”、广东省高等学校“千百十人才”省级培养对象,2013年入选深圳市“高层次专业人才”,2014年度入选深圳“海外高层次人才孔雀计划”,2015入选广东省高校“优秀青年教师”,2016年入选“广东省珠江学者”,2018年入选教育部工业工程专业“教指委委员”,2021年入选英国皇家工程院与中国工程院“中英创新领军人才”,2021年入选“南粤优秀教师”,2020年/2021年入选斯坦福“全球前2%科学家”年度科学影响力排行榜。近年来主持国家自然科学基金项目的6项,广东省自然基金3项,中国博士后科学基金项目的2余项。长期从事人工智能、大数据分析与处理、物流与供应链管理、智慧医疗、公共卫生管理等多学科交叉领域的科研工作,发表相关学术论文200余篇,其中sci/ssci论文59篇)、ei收录99篇,出版专著9项,指导学生获得2项互联网+位(3位已经毕业),其中境外博士生5位获全奖或csc资助出国攻博,2已出站博士后情况工作简介如下:
项中国博士后基金;发表sci/ssci论文7王博士(新加坡国立大学),发表sci/ssci论文3项,目前入职哈尔滨工业大学(深圳)。
项广东省自然科学基金、1项中国博士后基金;发表sci/ssci论文4篇,入选深圳市高层次人才计划后备级人才,目前在深圳大学工作。
篇,入选深圳市高层次人才计划后备级人才,目前入职深圳信息职业技术学院。
应聘者请提交以下材料:
博士学位证明复印件(应届生提供博士论文封面目录或答辩证明)
博士导师推荐信
联系人(邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名 ):
深圳大学牛奔教授
电邮:drniuben@gmail.com
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来源链接:
https://hr.szu.edu.cn/info/1024/6294.htm