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2019年山东淄博市名校人才特招行动事业单位招聘(西南山东站)面试安排

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中国医疗为您整理发布2019年山东淄博市名校人才特招行动事业单位招聘(西南山东站)面试安排相关信息,如需了解更多公告、各地医疗事业单位统考、全国事业单位联考e类、医院招聘考试等上相关相关资讯请点击查看:中国、!咨询电话:400-810-8989。

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为促进我市经济社会发展,优化人才队伍结构,根据《进一步加强新形势下引才用才工作的若干措施》,决定开展“名校人才特招行动”,为我市重点事业单位引进急需紧缺的专业技术人才。按照《事业单位人事管理条例》、《山东省事业单位公开招聘工作规程》及有关规定,现就淄博市“名校人才特招行动”事业单位招聘工作人员(西南-山东站)有关事项公告如下。

本次招聘通过现场报名、资格审查、面谈(面试)、签约、考察、体检、公示等环节,确定聘用人员。

(三)签约

本次招聘通过面谈(面试)的方式,对应聘人员的岗位匹配度进行综合测评。

1、面谈。对通过资格审查的应聘人员,可当场进行面谈,面谈结束后,招聘单位与应聘人员达成双向选择意向的,可直接确定为考察人选,当场签订就业协议书。

2、面试。对于报名人数较多的岗位,也可在招聘会结束后,统一组织面试,并确定考察人选。

面试具体时间由招聘单位电话通知应聘人员。

面试内容以测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务技能等为主。面试采用百分制计算成绩,成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。如同岗位出现面试成绩相同者,则进行加试,并以加试成绩确定排名。

面试设定最低合格分数线70分,达到最低合格分数线的方可进入考察体检范围。

面试成绩当场公布。根据成绩分岗位由高分到低分等额确定考察人选。因无人报考或已面谈(面试)人员放弃产生的岗位缺额,根据单位及个人意愿,可将相近专业的面谈(面试)人员调剂到该岗位中(可跨单位调剂),并对申请调剂人员分岗位进行面谈,按调剂后面谈成绩排名进行递补,确定为考察人选。

招聘单位与考察人选签订就业协议书,并在招聘单位主管部门网站进行公告。

查看原公告>;>;>;

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(编辑:陈凌涵)

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