一.工作内容
1.在招聘平台上发布招聘信息，简历筛选，邀约求职者到司面试
二.薪资待遇
1、基本部分：
（1）月度基本工资：3000元/月
月度要求（三择一）：
1、招聘2个工号（成功入职）
2、1个工号（成功入职） 10人面试（邀约来司面试即可）
3、20张面试表（邀约来司面试即可）
（备注：若选择要求二或三，少一次面试扣100元 /次）
（2）每天邀约面试一人奖励20元/人（面试者需满足25-50周岁，大专或以上学历），该项报酬当天发放，上不封顶。
2、绩效部分：
（1）新增结果奖：留存一个月发放800元/人。
（2）推荐新人奖：助理招募的新人开单（非自保件非挂单），奖励所增人员长险业绩佣金的5%，享受一年。
（3）新人达星奖：新人入司首月准星奖励200元。三个月内达星（非自保件非挂单）奖励500元，双星奖励800元，万C奖励1000元（只奖励一次）。
3、职务津贴：
（1）晋升职级：人事助理（实习）-人事专员（转正）-人事经理（管理）。
（2）人事经理享受职务津贴1000元（团队长发放） 100元/人助理管理费 20元/人助理招聘人头绩效（助理对应主管发放），负责属内助理的日常管理、技能培训和绩效追踪，配合职场完成相应人力工作。
三.上班时间
9:00:-12:00 14:00-17:30 周末双休 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护