一、岗位职责： （一）法规跟踪与分析 1.密切关注并深入研究国内外数据安全与出口管制相关法律法规、政策动态，构建系统的信息收集、整理与分析体系，确保公司能及时掌握最新监管要求。 （二）合规体系构建与完善 1.主导公司出口管制合规体系的设计与搭建，精心规划体系框架，精准确定管控节点，明确各部门职责分工，保障体系与国内外法规高度契合。 2.持续优化数据安全、出口管制等关键合规政策与操作流程，结合智能制造行业特性与公司业务模式变化，确保政策流程的完整性、连贯性与可操作性，筑牢公司运营合规根基。 （三）合规审查与风险防控 1.定期对公司研发、生产、销售、供应链、IT 等多业务领域开展全面合规审查，凭借专业知识与敏锐洞察力，深度挖掘潜在合规风险。 2.依据审查情况，精确评估风险等级，迅速制定并实施具有针对性与可操作性的风险防控策略，保障公司运营稳定合规。 （四）部门协同与培训赋能 1.与各业务部门建立深度合作伙伴关系，深入业务一线了解实际需求，提供精准及时的合规支持与专业指导。 2.依据各部门业务特质与员工合规知识水平，量身定制合规培训课程，运用案例分析、模拟演练等多元形式，全面提升员工合规意识与操作技能。 （五）问题处置与报告反馈 1.高效应对公司数据安全、出口管制方面的合规问题与突发事件，快速控制局面并妥善解决，最大程度降低对公司的负面影响。 2.对合规问题展开深入调查，详实记录全过程与结果，撰写专业严谨的合规报告，为公司决策层提供关键参考依据与建设性建议。 二、任职要求： （一）教育背景：本科及以上学历，法律专业背景优先。 （二）工作经验 1.具备 3 年以上数据安全、出口管制合规管理工作经验，有在科技型企业或智能制造行业工作经验者优先考虑。 2.在过往工作中，有参与或主导重大合规项目的成功经验，能够展示出对复杂合规问题的解决能力。 （三）技能要求 1.法律专业能力：精通数据安全与出口管制法规，精准解读应用，擅法律文书撰写与合规文件审核。 2.沟通协作能力：出色沟通，跨层级、部门、专业背景无障碍交流，推进项目。 3.英语能力（必备）：具有海外留学或工作者优先，能用英语进行会议沟通、阅读和撰写英文合规文件，满足国际业务开展的需求。 （四）其他要求：能够适应海外出差安排，可能前往美国、墨西哥等地处理与公司业务相关的合规事务，出差频率根据业务需求而定。