职位描述
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岗位职责:
从零到一搭建团队:
1、结合当地薪酬情况及事业部薪酬体系,对芜湖呼叫中心整体薪酬体系及薪酬架构的设计;各项制度的拟定;
2、根据业务需求进度进行招聘配置,完成招聘任务;
3、企业级培训的计划及执行,培训计划的制定及培训记录的完善保存;
4、绩效考核的启动及推进;
5、考勤监管,薪资核算,个税申请;五险一金的缴纳;
6、员工福利的申请及发放,员工关怀展开;
7、员工关系维护及异常处理;
8、劳动合同签订,员工入、转、调、离手续办理,员工档案管理;
9、人力资源其它相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源、财务管理、工商管理相关专业优先;
2、3年以上人力资源管理相关工作经验;
3、熟悉芜湖当地劳动密集性企业人力资源市场。
从零到一搭建团队:
1、结合当地薪酬情况及事业部薪酬体系,对芜湖呼叫中心整体薪酬体系及薪酬架构的设计;各项制度的拟定;
2、根据业务需求进度进行招聘配置,完成招聘任务;
3、企业级培训的计划及执行,培训计划的制定及培训记录的完善保存;
4、绩效考核的启动及推进;
5、考勤监管,薪资核算,个税申请;五险一金的缴纳;
6、员工福利的申请及发放,员工关怀展开;
7、员工关系维护及异常处理;
8、劳动合同签订,员工入、转、调、离手续办理,员工档案管理;
9、人力资源其它相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源、财务管理、工商管理相关专业优先;
2、3年以上人力资源管理相关工作经验;
3、熟悉芜湖当地劳动密集性企业人力资源市场。
工作地点
地址:芜湖镜湖区芜湖镜湖区斑马汽车文化产业园101
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职位发布者
饶小姐HR
中燃宝电气(深圳)有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
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采掘·冶炼
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200-499人
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股份制企业
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东凤镇东阜一路68号2栋5楼