职位描述
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任职条件:
1.本科及以上学历,市场营销、人力资源、心理学相关专业优先,条件优越者可以放宽;
2.年龄25-35岁,三年以上工作经验;
3.有销售、客服、大客户服务经历者优先考虑;
4.热爱学习,愿意持续提升自己,并愿意帮助他人成功。
岗位职责:
1.负责目标行业客户信息分析,研究客户需求;
2.建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;
3.开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;
4.从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动;
5.从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标;
6.指导助理利用有效工具,有计划地进行搜索、筛选候选人;
7.向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;
8.保持与所维护客户和被录用者良好的关系。
工作地点
地址:郑州管城回族区正商向阳广场A座1804
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
戴女士/..HR
郑州卓米企业管理咨询有限公司
- 咨询(财会·法律·人力资源)
- 21-50人
- 私营·民营企业
- 深南大道富春杭钢大厦1003