人力资源管理，资料管理，招聘，面试固定资产管理，人力资源，行政
岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
9、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
10、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
11、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
12、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
13、上级交办的其他事情，以及突发事件的协助处理。
任职要求：
1. 年龄：25-35
2.工作经验：2年以上行政人事工作经验，能独立开展工作，具有良好的组织能力；
3. 语言：普通话
4、组织纪律性强，有一定的组织协调能力与管理工作能力。
5、熟练操作办公软件。
6、坚持原则，热爱本职工作，有良好的团队合作精神。

工作时间：
周一至周五：9:00-12：00，13:30-18:00； 每月两周周六： 9:00-12:00,13:00-15:00
工作地点：
湖北省武汉市洪山区 光谷世界城写字楼20层2010-2012室 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护